1. MISSION｜使命
人を育て、人の市場価値を高める。
実践を通じて知識・スキル・経験を身につけ、自ら考え、成果を生み出せる人材を育成する。
2. VISION｜目指す姿
人の可能性を、次の企業の成長につなげる。
通信営業・Webマーケティング・不動産などの事業を通じて人材を育成し、市場価値を高めた人材を社会へ送り出す。
人材の成長と企業の成長がつながる、新しい人材育成モデルを創る。
3. TYC独自のビジネスモデル
VALUES｜大切にする価値観
- 実践：実際の仕事から学び、経験を力に変える。
- 主体性：自ら考え、行動し、成果に責任を持つ。
- 成長：学び続け、自分の市場価値を高める。
- 挑戦：新しい分野に挑み、可能性を広げる。
- 価値創造：自分の成長を、企業や社会の価値につなげる。
TYCの事業コンセプト - 人材育成型の事業会社
- 採用して終わりでも、転職先を紹介して終わりでもない。実際の事業を通じて人を育て、その人の市場価値を高めてから、次の活躍の場へ送り出す。
代表者メッセージ
仕事で、人生の選択肢を増やす。
私たちは、仕事には人の可能性を広げ、人生を変える力があると考えています。
しかし、社会に出てから、自分の強みや本当にやりたいことを見つけられず、将来の選択肢が限られてしまう人もいます。
私は、そうした可能性を広げられる会社をつくりたいと考え、株式会社TYCを設立しました。
TYCが大切にしているのは、知識を学ぶだけで終わらず、実際の仕事を通じて成長することです。
営業の現場で人と向き合い、課題を見つけ、提案し、成果を出す。その経験を土台に、マーケティングや不動産など、異なる分野の実践にも挑戦できる環境を目指しています。
さまざまな経験を積むことで、自分で考え、行動し、価値を生み出せる人材へと成長していく。
そして、一人ひとりが身につけた力を、次のステージで発揮できるようにする。
それが、私たちTYCの目指す人材育成です。
会社の成長だけを追い求めるのではなく、そこで働く人自身が成長し、将来の選択肢を増やしていく。人の成長が事業の成長につながり、事業の成長がさらに新しい可能性を生み出す。
私たちは、その循環を生み出せる組織を創りたいと考えています。
一人ひとりの可能性を信じ、成長に向き合い、ともに未来を切り拓く。
TYCはこれからも、本質を見失わず、人と事業の可能性を追求し続けます。
株式会社TYC
代表取締役 山口 智大
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社TYC |
| 代表者 | 山口 智大 |
| 設立 | 2025年4月3日 |
| 所在地 | 東京都中央区銀座1-12-4-6 |
| 資本金 | 1,000,000円 |
| 事業内容 | 通信営業支援事業 / Webマーケティング・広告事業 / 不動産企画事業 / キャリア支援事業 |
| 企業理念 | 人の成長を支え、活躍できる人材を育てる |